সমন্বয়ক নিয়োগ স্বায়ত্তশাসনের বিরুদ্ধে, তোপ সেলিমের

বিশ্ববিদ্যালয় ও বিভিন্ন স্বায়ত্তশাসিত প্রতিষ্ঠানে সমন্বয়ক নিয়োগের সাম্প্রতিক সিদ্ধান্তকে তীব্র আক্রমণ করে কড়া বক্তব্য দিয়েছেন সেলিম। তার মতে, এই ধরনের নিয়োগ প্রক্রিয়া প্রাতিষ্ঠানিক স্বায়ত্তশাসন এবং এর স্বাধীন কার্যক্রমের সরাসরি পরিপন্থী। প্রতিষ্ঠানে বাহ্যিক হস্তক্ষেপের মাধ্যমে এর মূল কাঠামো দুর্বল করা হচ্ছে বলে অভিযোগ করেন তিনি।

সাম্প্রতিক সময়ে বিভিন্ন প্রতিষ্ঠানে প্রশাসনিক তদারকি বাড়াতে বা নীতি বাস্তবায়নে নানা পন্থায় সমন্বয়ক নিয়োগের বিষয়টি আলোচনার কেন্দ্রবিন্দুতে এসেছে। এর আগেও বিভিন্ন মহল থেকে স্বায়ত্তশাসিত প্রতিষ্ঠানগুলোর অভ্যন্তরীণ স্বাধীনতায় সরকারি বা রাজনৈতিক হস্তক্ষেপ নিয়ে নানা প্রশ্ন তোলা হয়েছিল। সেলিমের এই সাম্প্রতিক তোপ সেই দীর্ঘদিনের বিতর্ককে আরও উসকে দিয়েছে।

বিশ্লেষকদের মতে, স্বায়ত্তশাসিত প্রতিষ্ঠানগুলোর নিজস্ব নীতিমালা ও গণতান্ত্রিক কাঠামোর মধ্য দিয়ে পরিচালনার কথা থাকলেও সমন্বয়ক নিয়োগের মতো পদক্ষেপগুলো অচলাবস্থা তৈরি করতে পারে। শিক্ষাবিদ ও প্রশাসনিক বিশেষজ্ঞরা মনে করছেন, প্রাতিষ্ঠানিক সুশাসন বজায় রাখতে এবং এর স্বাধীনতা অক্ষুণ্ণ রাখতে সংশ্লিষ্ট কতৃপক্ষের আরও বিচক্ষণ হওয়া প্রয়োজন।

এই বিরোধিতার ফলে ভবিষ্যতে প্রশাসনিক সংস্কার এবং স্বায়ত্তশাসিত প্রতিষ্ঠানগুলোর পরিচালনা পর্ষদের কার্যক্রমে বড় ধরনের প্রভাব পড়তে পারে বলে ধারণা করা হচ্ছে। নীতিনির্ধারক মহল কীভাবে এই সমালোচনার জবাব দেয় এবং নিয়োগ প্রক্রিয়ায় কোনো সংশোধনী আনে কি না, সেটাই এখন দেখার বিষয়।